Зустріч з представниками українсько-польського бізнесу

26 травня 2024 року на базі Міжнародної спілки польських підприємців відбулася зустріч юридичної фірми SYROTA DZIS MELNYK & Partners разом з представниками українсько-польського бізнесу.

Під час цієї зустрічі обговорили нагальні питання Закону про мобілізацію, оновлення даних та постановки на військовий облік. У ході обговорення розглядали питання оновлення через додаток «Резерв+» та чи замінить він похід до ТЦК та СП. Були розглянуті й аспекти, перевірки обґрунтованості рішень МСЕК та чи можна оновити документи через представника або близьку особу? Окремої уваги стосувалося обговорення питання відправки в армію осіб, які оновили свої дні та не мають права на відстрочку.

Закон про мобілізацію, який вступив в силу, також містить зміни щодо ВЛК. Зокрема, це усунення поняття «обмежено придатний», дійсність висновку ВЛК протягом одного року, всі попередні постанови ВЛК зможуть бути відмінені для приведення у відповідність до законодавства тощо.

Обговорення питання повістки

Серед нововведень, які передбачає новий Закон відмітили зобов‘язання громадян пред’являти документи на вимогу ТЦК та СП, поліції та ДПСУ та ведення відео- чи фотофіксації процесу перевірки документів. В ході перевірки представники ТЦК та СП мають право виписувати повістки на бланку, що фактично представляє собою «повістку на колінці». Законним підтвердженням отримання паперової повістки може бути: особистий підпис, відеозапис вручення особі повістки чи будь-які інші дані, які підтверджують факт вручення особі повістки.

Відстрочка від мобілізації

Відповідно до Закону, право на відстрочку отримали студенти денної форми навчання послідовного рівня здобуття освіти та багатодітні чоловіки, у яких немає боргів за аліментами. Крім того, визначений перелік документів, який дає право на відстрочку.

Бронювання від мобілізації

Важливим питанням зустрічі було обговорення бронювання осіб. Відповідно до нового Закону, для бронювання відтепер буде потреба в оновленні облікових даних. Кабмін повинен ще переглянути критерії присвоєння підприємствам статусу критично важливих з урахуванням позицій профільного комітету Верховної Ради України.

Чи можлива мобілізація працівника, поки триває процес його бронювання?

Анатолій Кисельов відзначив, що практиці зустрічаються випадки, коли ТЦК та СП йдуть на зустріч та не мобілізують працівника. Водночас, ризики мобілізації залишаються високими.

Наостанок були обговорені рівні відповідальності та санкції за порушення мобілізаційного Закону. До прикладу, звернули увагу на обмеження у керуванні транспортними засобами. За порушення законодавства про мобілізацію для посадових осіб та юридичних осіб штраф складе від 34 000 ₴ до 59 500 ₴. Зміни до законодавства, якими було збільшено розміри штрафів, вже набули чинності та можуть застосовуватись. Тому проведення аналізу цих питань було надзвичайно актуальним.